Datblygwr a Chyflenwr Sgiliau (Prosiect SPF)

Cyflog: £37,171 - £39,375 / blwyddyn

Datblygwr a Chyflenwr Sgiliau (Prosiect SPF)
Department: Prosiectau

Employment Type: Dim Oriau

Location: I gael ei gadarnhau

Reporting To: Rheolwr Arloesedd

Compensation: £37,171 - £39,375 / blwyddyn

DescriptionY diben fydd cefnogi cydlynu a gweithredu'r gwaith o gynllunio, datblygu, cyflwyno, gwerthuso ac asesu cyrsiau a rhaglenni dysgu yn unol ag anghenion dysgwyr i fodloni deilliannau Prosiect Cronfa Ffyniant Gyffredin y Coleg (SPF) ar gyfer Multiply neu Skills 24.

Bydd cyflenwi a datblygu yn canolbwyntio ar sgiliau yn y meysydd canlynol: -

Rhifedd, Llythrennedd, Llythrennedd Digidol, Lletygarwch a Bwyd, Sero Net, Gofal

Mae'r swydd yn rhoi cyfle cyffrous a heriol i berson rhagweithiol ac arloesol chwarae rhan bwysig yn y gwaith o gydlynu, datblygu a chyflwyno gweithgareddau o ddydd i ddydd mewn meysydd allweddol o'n prosiect SPF yn Sir Gaerfyrddin. Mae'r rôl yn allweddol i gyflawni targedau ein prosiect yn llwyddiannus gan ganolbwyntio'n benodol ar ymgysylltu ag oedolion a chyflogwyr a datblygu sgiliau a darparu hyfforddiant hyblyg pwrpasol o fewn sectorau penodol.

Prif ffocws y rôl hon fydd cefnogi tîm y prosiect i roi cynllun cyflawni'r prosiect ar waith yn llwyddiannus a bod pob elfen yn bodloni safonau ansawdd, a chefnogi datblygiad unigolion yn eu taith ddysgu. Trwy'r amgylchedd deniadol a chymunedol hwn, bydd Coleg Sir Gâr wrth wraidd datblygu sgiliau newydd a chefnogi'r rhai sydd am wella sgiliau presennol.

Cyfrifoldebau Allweddol

• Cynnwys e-ddysgu awduron lle nodwyd cyfle am ddarpariaeth dysgu cymunedol newydd o bell ac wyneb yn wyneb.
• Dylid cynhyrchu cynnwys i safon y cytunwyd arni y gellir ei ddehongli gan ddylunwyr graffig/amlgyfrwng o fewn y tîm Multiply/SPF.
• Cefnogi dysgwyr cymunedol o bell ac wyneb yn wyneb sydd â chynnwys dysgu presennol, sydd wedi'i fapio i unedau ardystiedig Agored Cymru.
• Asesu dysgwyr gyda dysgu cynnwys presennol a newydd, yn Mynediad Un i Fynediad Tri Asesiadau IV ac AIV Agored Cymru yn ôl yr angen, er mwyn cynnal lefel uchel o ansawdd.
• Cynnal cofnodion cywir ar gyfer cofnodi cyflwyno, olrhain a chyfathrebu â dysgwyr ac adrodd ffigyrau rheolaidd a chywir.
• Sicrhau bod manylion dysgwyr unigol yn cael eu diweddaru a chynnal cofnodion o gynnydd dysgwyr.
• Sicrhau bod tystiolaeth a systemau priodol ar waith yn ôl yr angen i'w harchwilio.
• Gweithio gyda'r holl staff SPF eraill i greu awyrgylch croesawgar a phwrpasol sy'n annog dysgu agored a hyblyg.
• Mynychu cyfarfodydd tîm rheolaidd a chyfarfodydd perthnasol eraill y coleg yn ôl yr angen a chymryd rhan ym mywyd busnes cyffredinol y coleg.
• Cymryd rhan yng nghynllun gwerthuso'r coleg a chynnal gweithgareddau datblygu staff priodol.
• Gweithio gyda Rheolwyr BDI i nodi anghenion hyfforddi eich hun a chyflawni hyfforddiant fel y bo'n briodol.

Sgiliau Gwybodaeth ac ArbenigeddHanfodol:

• Cymhwyster TG Lefel 2 o leiaf
• HNC/D neu Gradd
• Cymhwyster Mathemateg Lefel 2 o leiaf
• Sgiliau Gofal Cwsmer Ardderchog
• Cymhwysedd amlwg mewn ystod o systemau/pecynnau TG
• Profiad o weithio mewn partneriaeth ag asiantaethau allanol
• Cyfathrebwr da gyda diplomyddiaeth a phwyll
• Sgiliau rhyngbersonol a threfnu da
• Y gallu i weithio'n gytûn ag uwch gydweithwyr
• Y gallu i weithio dan bwysau a bodloni terfynau amser tynn
• Sgiliau cyflwyno da
• Y gallu i ddangos hyder a meithrin perthnasoedd cadarnhaol

Dymunol:

• Cymhwyster Addysgu
• Ardystiad AIV Agored

Yr Iaith Gymraeg:

• Llefaredd Cymraeg (Gwrando/Siarad) - Lefel 3/4
• Llythrennedd Cymraeg (Ysgrifennu/Darllen) - Lefel 3/4

(Gweler disgrifiadau iaith manwl ynghlwm.

Mae croeso i bobl wneud cais am swyddi yn Gymraeg, ac ni fydd ceisiadau a wneir yn Gymraeg yn cael eu trin yn llai ffafriol na chais a wneir yn Saesneg.

Am ddisgrifiad swydd llawn, cliciwch ynghlwm.

Buddion

• Byddwch yn cael 28 diwrnod o wyliau, ynghyd â gwyliau banc a phum diwrnod cau sef cyfanswm o 41 diwrnod o wyliau y flwyddyn. Hefyd byddwch yn cael 4 diwrnod ychwanegol ar ôl 5 mlynedd o wasanaeth.
• Cynllun pensiwn hynod o hael gyda 20% o gyfraniadau cyflogwr.
• Rhaglen dysgu a datblygu proffesiynol wobrwyedig.
• Cynllun seiclo i'r gwaith
• Maes parcio ceir am ddim ar y safle
• Disgowntiau mewn siopau adwerthu ac ar-lein