Swyddog Ymgysylltu â Theuluoedd - Ysgol Gynradd Garth

Swyddog Ymgysylltu â Theuluoedd - Ysgol Gynradd Garth
Disgrifiad swydd
27.5 awr – Tymor yr Ysgol - Parhaol

Mae Llywodraethwyr Ysgol Gynradd Garth yn dymuno penodi Swyddog Ymgysylltu â Theuluoedd llawn cymhelliant a chefnogol i gryfhau'r cysylltiadau rhwng yr ysgol, teuluoedd a'r gymuned ehangach.

Hoffem glywed gan ymarferwyr brwdfrydig, cadarnhaol sy'n gallu dangos eu profiad o weithio'n uniongyrchol gyda rhieni/gofalwyr a theuluoedd.

Rhaid i ymgeiswyr gael dealltwriaeth dda o strategaethau effeithiol i ymgysylltu â theuluoedd mewn ysgol gynradd a'r gallu i nodi anghenion rhieni/gofalwyr a theuluoedd ac ymateb i hyn.

Bydd yr ymgeisydd llwyddiannus yn gweithio fel rhan o dîm ymroddedig mewn amgylchedd cynhwysol sy'n ymrwymedig i gyflawniad a llesiant y gymuned ysgol gyfan.

Bydd yr ymgeisydd llwyddiannus yn:

Hyblyg, dibynadwy, amyneddgar ac yn dangos dull pwyllog, proffesiynol ar bob adeg;

Gallu ymgysylltu â phlant a'u teuluoedd a bod yn hyblyg o ran y dull o gefnogi gofynion y rôl hon;

Defnyddio eu menter eu hunain i sefydlu a threfnu rhaglenni, prosiectau a dysgu fel teulu;

Gweithio'n annibynnol ac ochr yn ochr ag amrywiaeth o staff allweddol ac asiantaethau allanol;

Cynorthwyo disgyblion a theuluoedd i sicrhau presenoldeb rheolaidd a gweithredu mentrau er mwyn hyrwyddo a gwella presenoldeb a phrydlondeb;

Defnyddio eu menter i gael mynediad at ffrydiau ariannu i gynorthwyo disgyblion a theuluoedd ymhellach;

Ymrwymiad i ddatblygiad proffesiynol parhaus;

Meddu ar sgiliau cyfathrebu, rhyngbersonol, TG a threfnu gwych.

Os ydych yn teimlo bod hon yn ysgol â'r heriau proffesiynol cywir i chi a'ch bod yn credu y gallwch ateb yr her honno, rydym yn croesawu eich cais yn fawr.

Mae trwydded yrru ddilys yn un o'r gofynion ar gyfer y swydd hon.

Mae amddiffyn plant, pobl ifanc neu oedolion mewn perygl yn un o gyfrifoldebau craidd pob un o gyflogeion y cyngor.

Mae gwiriad cofnodion troseddol gan y Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd (DBS) yn un o'r gofynion ar gyfer y swydd hon.

Dyddiad cau:                           16 Mehefin 2023

Dyddiad llunio'r rhestr fer:       27 Mehefin 2023

Dyddiad y cyfweliad:               06 Gorffennaf 2023

Rydym yn cynnig amrywiaeth o fuddion sydd wedi'u cynllunio i ddenu, datblygu, a gwobrwyo ein gweithwyr – cliciwch yma i gael rhagor o wybodaeth.

Cliciwch yma i gael y Disgrifiad Swydd a Manyleb y Person

I wneud cais am y swydd hon cliciwch 'Gwneud cais ar-lein’