MANYLION
  • Lleoliad: Wrexham,
  • Cytundeb: Cyfnod penodol
  • Math o gyflog: Not Supplied
  • Cyflog: MPR/UPR
  • Iaith: Cymraeg
  • Dyddiad Cau: 12 Ionawr, 2026 12:00 y.b
Ymgeisiwch Nawr (CY)

Ymgeisiwch Nawr (EN)

Byddwch yn cael eich cymryd i dudalen allanol i gwblhau eich cais.

Athrawes rhan-amser dros gyfnod mamolaeth Blwyddyn 5/6

Cyngor Wrecsam

Cyflog: MPR/UPR

Ynglŷn â'r Rôl
Rhan-amser 16.5 awr yr wythnos

Mae llywodraethwyr Ysgol Gynradd Eyton yn awyddus i benodi athro rhan amser dros dro ysbrydoledig i gyflenwi yn ystod absenoldeb mamolaeth yr athrawes Blwyddyn 5/6 bresennol, o fis Chwefror 2026 hyd at o leiaf fis Rhagfyr 2026, gyda phosibilrwydd o ymestyn hyd at ganol mis Chwefror 2027. Yr amser addysgu fydd 5 bore bob wythnos, ynghyd â CPA un prynhawn (0.63 cyfwerth ag amser llawn).
Rydym yn chwilio am ymarferydd trefnus, ymroddedig a phrofiadol sy'n ymfalchïo yn ansawdd ei addysgu. Bydd yr ymgeisydd delfrydol yn hyderus i gydweithredu ac yn awyddus i rannu ei syniadau, yn ogystal ag yn barod i wrando ar syniadau pobl eraill. Bydd yn disgwyl llawer gan y disgyblion eu hunain, a bydd yn angerddol am addysgu o ansawdd da ac am godi safonau. Mae dealltwriaeth dda o'r Cwricwlwm i Gymru yn hanfodol ar gyfer y rôl hon.

Mae Ysgol Eyton yn ysgol gynradd eglwysig fach sydd â 53 o blant ar y gofrestr. Rydym yn cynnig amgylchedd cynnes a chroesawgar lle mae gwaith tîm yn allweddol. Mae ein staff cefnogol a hyblyg bob amser yn gyrru'r ysgol ymlaen ac yn sicrhau bod Ysgol Eyton yn amgylchedd meithringar ac ysbrydoledig i ddisgyblion ac oedolion fel ei gilydd. Mae ein disgyblion yn unigolion gweithgar, brwdfrydig a hyderus sy'n awyddus i ddysgu.

Rydym yn annog ymweld â'n hysgol cyn gwneud cais am y swydd hon. Bydd ymweliadau â'r ysgol yn cael eu cynnal ddydd Mawrth 6 Ionawr am 4pm neu ddydd Gwener 9 Ionawr am 3:45pm. Anfonwch e-bost at y Pennaeth Dros Dro, Mrs H Hughes, yn [email protected] neu ffoniwch yr ysgol ar 01978 823392 i wneud apwyntiad i ymweld.

Mae'r Cyngor yn croesawu ceisiadau gan ymgeiswyr â chymwysterau addas heb ystyried hil, rhyw, anabledd, rhywioldeb, cred grefyddol nac oed.

Mae'r Cyngor yn ymrwymedig i ddatblygu ei weithlu dwyieithog ac mae'n croesawu ceisiadau gan ymgeiswyr sy'n dangos eu gallu i weithio yn Gymraeg ac yn Saesneg. Ni fydd ceisiadau a gyflwynir yn y Gymraeg yn cael eu trin yn llai ffafriol na chais a gyflwynir yn y Saesneg

Dyddiad cau: 12pm dydd Llun 12 Ionawr 2026
Amdanom Ni
Amdanom ni - Cyngor Bwrdeistref Sirol Wrecsam

Mae Cyngor Bwrdeistref Sirol Wrecsam yn gweinyddu gwasanaethau amrywiol sy'n helpu i wella bywydau trigolion Wrecsam a'r cymunedau o'n cwmpas. Rydym yn ymrwymedig i ddarparu gwasanaethau o safon uchel drwy gydweithredu gyda phartneriaid lleol a chenedlaethol. Gyda phwyslais ar ddatblygiad cynaliadwy, lles y gymuned a chyfleoedd cyfartal i bawb, mae Wrecsam yn lle gwych i weithio, byw a dysgu.

Yn y Cyngor, rydym yn gwerthfawrogi amrywiaeth, cefnogi twf personol a phroffesiynol, ac yn darparu amgylchedd gwaith hyblyg a chefnogol. Ymunwch â ni i wneud gwahaniaeth gwirioneddol i fywydau pobl Wrecsam a thros y rhanbarth ehangach.

About Us - Wrexham County Borough Council

Wrexham County Borough Council delivers a wide range of services aimed at improving the lives of Wrexham residents and surrounding communities. We are committed to providing high-quality services through collaboration with local and national partners. With a focus on sustainable development, community wellbeing, and equal opportunities for all, Wrexham is a fantastic place to work, live, and learn.

At the Council, we value diversity, support personal and professional growth, and offer a flexible and supportive working environment. Join us to make a real difference in the lives of people in Wrexham and the wider region.