Athro dosbarth/Uned Cyfeirio Disgyblion Ty Dysgu (PRU)

Cyflog: £32,433.00 - I: £49,944.00

Hysbyseb swydd
Athro dosbarth yn Uned Cyfeirio Disgyblion Ty Dysgu (PRU).
SWYDD BARHAOL
32.5 awr yr wythnos
Ystod Cyflog: M2 - UPS3 + Lwfans ADY
£32,433 - £49,944 + £2,728 y flwyddyn
Mae pwyllgor rheoli Uned Cyfeirio Disgyblion Ty Dysgu (PRU) yn ceisio penodi athro cymhellol ar gyfer dosbarth o ddisgyblion ag Anawsterau Cymdeithasol, Emosiynol ac Ymddygiadol (SEBD). Mae gan y disgyblion hyn hefyd ystod o anghenion dysgu ychwanegol (ADY), gan gynnwys awtistiaeth ac ADHD. Bydd angen i'r ymgeisydd llwyddiannus ddangos ymarfer dosbarth rhagorol, ynghyd â phrofiad neu gymwysterau penodol mewn SEBD, ac ymrwymiad cryf i weithio ar y cyd i gyflawni'r canlyniadau gorau i'n dysgwyr yn Nhy Dysgu. Bydd yn ofynnol i'r athro weithio'n agos gydag athrawon dosbarth eraill, rhieni/gofalwyr, a gweithwyr proffesiynol cefnogol i alluogi disgyblion i wneud cynnydd ar draws y cwricwlwm.
Mae Ty Dysgu yn Uned Cyfeirio Disgyblion (PRU) a gynhelir gan Gyngor Bwrdeistref Sirol Merthyr Tudful, sy'n darparu addysg i ddisgyblion 3-16 oed gyda SEBD ac ADY arall. Croesewir ceisiadau gan athrawon brwdfrydig sy'n ceisio datblygu eu gyrfaoedd ymhellach mewn amgylchedd cynhwysol, cefnogol. Bydd yr ymgeisydd llwyddiannus yn angerddol am rymuso pob person ifanc i gyrraedd eu potensial llawn. Yn Nhy Dysgu, mae pwyslais cynyddol ar gefnogi lles dysgwyr ac iechyd meddwl trwy ddull sy'n seiliedig ar drawma.
Mae Ty Dysgu yn ceisio penodi athro deinamig, arloesol a gwydn i weithio gyda dosbarth o ddisgyblion Cyfnod Allweddol 2/3 fel rhan o'r ddarpariaeth drysau cylchdroi. Bydd yn ofynnol i ddeiliad y swydd weithio'n agos gydag ysgolion prif ffrwd ac asiantaethau allanol i gefnogi ailintegreiddio disgyblion. Byddai profiad o weithio gyda disgyblion â SEBD ac ADY eraill ar draws cyfnodau cynradd ac uwchradd, yn fanteisiol.
Nod Ty Dysgu yw darparu'r safonau addysg a chefnogaeth uchaf posibl i'w holl ddisgyblion, waeth beth fo'u lefel o angen addysgol. Yr ymgeisydd delfrydol fydd rhywun sy'n angerddol, llawn cymhelliant, ac wedi'i yrru i gyflawni'r canlyniadau gorau i bobl ifanc yn y PRU, gyda'r weledigaeth i greu amgylchedd addysgol rhagorol. Os ydych chi'n chwilio am her newydd/yn dymuno datblygu eich gwybodaeth a'ch sgiliau ymhellach yn y sector ADY ac yn ymrwymedig i wneud gwahaniaeth i bobl ifanc ag ymddygiad heriol, gallai'r cyfle hwn fod ar eich cyfer chi!
Mae'r pwyllgor rheoli wedi ymrwymo i benodi athro sydd:
• Mae ganddo ymrwymiad a brwdfrydedd gwirioneddol dros addysgu a dysgu;
• Mae ganddo ddealltwriaeth ardderchog o ddisgyblion â SEBD cymhleth gan gynnwys awtistiaeth, ochr yn ochr ag anawsterau dysgu penodol ac ADY eraill;
• Mae ganddo hanes o gyflawni canlyniadau llwyddiannus i ddisgyblion;
• Mae ganddo wybodaeth am strategaethau SEBD;
• Meddu ar hyder, penderfyniad a sgiliau trefnu rhagorol
• Yn flaengar, yn ddychmygus ac yn weledigaethol, yn gallu datblygu amgylchedd dysgu gofalgar, meithrin;
• Gall adeiladu perthynas o barch i'r ddwy ochr â disgyblion, rhieni, staff, a'r pwyllgor rheoli;
• Bydd yn datblygu ymhellach ein hymrwymiad i weithio'n gadarnhaol gyda rhieni, gofalwyr, yr awdurdod lleol, ac asiantaethau allanol;
• Rhannu arfer gorau arbenigol gyda lleoliadau arbenigol a phrif ffrwd eraill ac asiantaethau allanol;
• Dangos a hyrwyddo rhagoriaeth, cydraddoldeb, a disgwyliadau uchel i bawb;
• Mae ganddo sgiliau trefnu a chyfathrebu rhagorol;
• Meddu ar wybodaeth dda o Gwricwlwm Cymru (CFW)
Mae Ty Dysgu yn cydnabod pwysigrwydd dysgu i lwyddiant y sefydliad ac wedi ymrwymo i fuddsoddi yn ein staff a'u datblygu.
Mae amddiffyn plant, pobl ifanc, ac oedolion mewn perygl yn gyfrifoldeb craidd holl weithwyr y cyngor. Mae'r swydd hon yn gofyn am wiriad cofnodion troseddol trwy'r Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd (DBS).
Dyddiad Cychwyn: Bydd y swydd yn dechrau yn nhymor yr Hydref 2025 neu'n hwyrach trwy drafodaeth.
Dyddiad Cau: Dydd Gwener 2 Mai 2025
Dyddiad y Rhestr Fer: Dydd Mawrth 6 Mai 2025