Hyfforddwr / Arddangoswr / Asesydd mewn Lletygarwch ac Arlwyo CC/2695

Cyflog: £26,488.40 Codiad cyflog i ddod - £30,383.50 Codiad cyflog i ddod

Disgrifiad Swydd a Manyleb Person

Coleg Cambria: Cyflwyniad

Yng Ngholeg Cambria, ein nod yw bod yn sefydliad addysg eithriadol. Ar ôl cael arolwg canmoliaethus gan Estyn yn ddiweddar, rydym yn teimlo bod hyn yn ddechrau da.

Rydym yn rhoi croeso cynnes i holl fyfyrwyr a staff i wneud Coleg Cambria yn lle rydych chi eisiau bod yn rhan ohono. Er mwyn sicrhau bod ein myfyrwyr yn cael y profiad a'r canlyniadau gorau y gallant eu cael, rydym yn sicrhau fod y bobl rydym yn eu cyflogi yn hapus. Rydym yn meithrin amgylchedd gwaith cadarnhaol, gweithlu sy'n ehangu ac yn gwella'n gyson, ac yn cynnig y cyfle i chi herio'ch hun. Yn ogystal â hynny, mae gennym ystod eang o fudd-daliadau i sicrhau fod ein gweithwyr yn teimlo eu bod yn cael eu gwerthfawrogi, gan gynnwys gwyliau blynyddol hael, pecyn pensiwn gwych, ac aelodaeth â disgownt i'n campfeydd, ein salonau a'n bwytai hyfforddi proffesiynol.

Mae ein 5 safle, sydd wedi'u lleoli mewn ardal odidog yng Ngogledd Cymru, yn ehangu ac yn datblygu'n gyson. Gyda pherthnasoedd cryf gyda nifer o gwmnïau yn yr ardal, rydym yn helpu rhoi'r dechrau gorau i'n myfyrwyr i'w gyrfaoedd ac yn helpu'r economi leol i ffynnu. Mae gan Gymru ddiwylliant cadarn a balch, ac rydym yn parhau i ddatblygu'r gwerthoedd pwysig hynny trwy ymrwymo i hyrwyddo'r Gymraeg. Rydym yn falch iawn o'r hyn rydym wedi'i adeiladu yma ac rydym bellach yn chwilio am rywun i wella ein gweithlu sydd eisoes yn eithriadol.

Crynodeb o'r Swydd

Rhagori ar ddisgwyliadau drwy addysg, arloesedd ac ysbrydoliaeth...

Teitl y Swydd: Hyfforddwr / Arddangoswr / Asesydd mewn Lletygarwch ac Arlwyo (Cefn y ty)

Lleoliad: Iâl

Math o Gontract: Parhaol / Llawn Amser

Cyflog: £26,488.40 - £30,383.50

Mae'r buddion yn cynnwys:

• Lwfans gwyliau hynod hael

• 2 wythnos o egwyl y Nadolig

• Pensiwn ardderchog

• Cyfleoedd datblygiad proffesiynol parhaus

• Parcio am ddim

Mae Coleg Cambria yn chwilio am Hyfforddwr Arddangoswr/Asesydd mewn Lletygarwch ac Arlwyo ar gyfer ei safle Iâl. Mae'r swydd hybrid hon yn cynnwys 70% o hyfforddi ac arddangos a 30% o asesu, sy'n ddelfrydol ar gyfer y rhai sy'n angerddol am addysgu a gwerthuso yn y maes.

Bydd yr ymgeisydd llwyddiannus yn cyflwyno sesiynau ymarferol o ansawdd uchel, yn arwain myfyrwyr trwy weithgareddau ymarferol, ac yn darparu cefnogaeth ac adborth yn barhaus. Mae dyletswyddau allweddol yn cynnwys paratoi gweithgareddau ymarferol, cadw cofnodion, cynorthwyo gydag adolygiadau myfyrwyr, a sicrhau bod canlyniadau cwrs yn cael eu bodloni.

Ar yr ochr asesu, mae'r cyfrifoldebau'n cynnwys cynnal Dadansoddiadau Anghenion Hyfforddiant, asesiadau cychwynnol, a monitro cynnydd. Bydd yr asesydd hefyd yn datblygu dulliau asesu ac yn paratoi myfyrwyr ar gyfer ymweliadau dilysu.

Mae'r swydd hon yn berffaith ar gyfer rhywun sydd â chefndir lletygarwch ac arlwyo yn y diwydiant ac addysg sy'n awyddus i lunio'r genhedlaeth nesaf o weithwyr proffesiynol.

Gofynion Hanfodol

• Cymhwyster proffesiynol Lefel 3 o leiaf mewn pwnc perthnasol neu gymhwyster cyfwerth

• Cymhwyster asesydd neu fod yn fodlon gweithio tuag at hynny (TAQA)

• Cymwysterau Saesneg a Mathemateg Lefel 2 (neu gymwysterau cyfwerth) gradd 4 (C) neu uwch.

• Profiad amlwg yn y diwydiant mewn maes perthnasol proffesiynol.

Mae sgiliau Cymraeg yn ddymunol ar gyfer y swydd hon.

Mae Coleg Cambria wedi ymrwymo i hyrwyddo proffil y Gymraeg.

Mae hyrwyddo'r Gymraeg yn rhan hanfodol o'n gwaith. Mae croeso i ymgeiswyr gyflwyno cais yn Gymraeg. Nid ydym yn trin cais a gyflwynwyd yn Gymraeg yn llai ffafriol na chais a chyflwynwyd yn Saesneg.

Bydd ffurflenni cais, deunydd esboniadol, gwybodaeth am y broses gyfweld a dulliau asesu a disgrifiadau swydd i gyd ar gael yn Gymraeg.

Mae Coleg Cambria yn gyflogwr 'Hyderus o ran Anableddau'.

Mae hyrwyddo Cydraddoldeb ac Amrywiaeth yn rhan hanfodol o'n gwaith, ac mae'r coleg wedi ymrwymo i gael grwp staff amrywiol fel rhan o hynny.

Mae diogelwch plant, pobl ifanc ac oedolion y nodwyd eu bod yn 'agored i niwed' yn hollbwysig ac mae Coleg Cambria wedi ymrwymo'n llwyr i ddiogelu a hyrwyddo lles yr unigolion hyn ac i weithredu gweithdrefnau a threfniadau'r Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd (DBS) yn drwyadl. Byddwn yn gofyn am wiriad DBS gan yr ymgeisydd llwyddiannus a fydd yn cael cynnig y swydd. Byddai gofyn i chi hefyd gofrestru gyda'r Cyngor Gweithlu Addysg fel Athro Addysg Bellach.

Fel arfer mae swyddi'n cael eu hysbysebu gydag ystod cyflog. Os cewch gynnig swydd yn y coleg, bydd profiad perthnasol yn cael ei ystyried er mwyn pennu eich cyflog cychwynnol.

Sylwer fod Coleg Cambria yn cadw'r hawl i gau'r rhestr ymgeiswyr yn gynnar ar gyfer unrhyw swydd pe byddwn yn derbyn nifer fawr o geisiadau. Byddwn yn argymell eich bod yn cwblhau eich cais cyn gynted â phosibl os hoffech gael eich ystyried ar gyfer y swydd hon.

Buddion

Cynllun(iau) pensiwn ardderchog

Hawl gwyliau blynyddol hael

Darpariaeth feithrin ar ein safle yng Nglannau Dyfrdwy

Gostyngiadau ar ystod o gyrsiau gyda'r nos y coleg

Mynediad i ystod eang o gyrsiau e-ddysgu a datblygiad proffesiynol

Disgownt ar aelodaeth ystafell ffitrwydd

Cyfleusterau chwaraeon a ffitrwydd ardderchog

Parcio am ddim ar bob safle

Cynllun Beicio

Cyfraddau gostyngol ar gyfer trin gwallt a thriniaethau harddwch

Cyfraddau gostyngol yn ein bwytai

Absenoldeb mamolaeth, mabwysiadu a thadolaeth estynedig