MANYLION.
Ymgeisiwch Nawr (CY)
- Lleoliad: Heb ei ddarparu
- Pwnc: Heb ei ddarparu
- Oriau: Llawn amser
- Cytundeb: Parhaol
- Dyddiad Dechrau: Heb ei ddarparu
- Dyddiad Gorffen: Heb ei ddarparu
- Math o gyflog: Per annum
- Cyflog: Heb ei ddarparu
- Iaith: Unrhyw
- Dyddiad Cau: 08 Mehefin , 2026 12:00 y.b
Ymgeisiwch Nawr (EN)
Byddwch yn cael eich cymryd i dudalen allanol i gwblhau eich cais.
Athro/Athrawes Anghenion Dysgu Ychwanegol (ADY)\nDarpariaeth Arbenigol (Anghenion Cymdeithasol, Emosiynol ac Iechyd Meddwl)
Cyngor Sir Fynwy
Hysbyseb Swydd
Mae Gwasanaeth Cynhwysiant Sir Fynwy yn parhau i wella ei ddarpariaeth ar
gyfer plant a phobl ifanc ag anghenion dysgu ychwanegol. Drwy'r model
darpariaeth arbenigol, mae'r Gwasanaeth Cynhwysiant yn parhau i ymdrechu
am ragoriaeth, mewn darpariaeth sy'n canolbwyntio ar y person, yn
blaenoriaethu lles a mynediad at ddysgu i sicrhau cynnydd. Rydym yn ceisio
penodi ymarferydd rhagorol sy'n barod i gymryd rhan yn natblygiad pellach
ein darpariaeth arbenigol. Ceisir ceisiadau gan athrawon arloesol, brwdfrydig
sydd wedi ymrwymo i gynhwysiant.
Mae model darpariaeth arbenigol Sir Fynwy ar gyfer plant ag anghenion dysgu
ychwanegol. Mae'r plant sy'n cael mynediad at y ddarpariaeth hon yn derbyn
Cynlluniau Datblygu Unigol, gyda'r prif angen am iechyd cymdeithasol,
emosiynol a meddyliol, mewn llawer o achosion, yn gysylltiedig â niwro-
amrywiad.
Mae Gwasanaeth Cynhwysiant Sir Fynwy wedi ymrwymo i ddatblygu potensial
yr holl staff a disgyblion. Mae rhaglen lawn o hyfforddiant a chefnogaeth yn
helpu i feithrin arfer sy'n seiliedig ar drawma ac sy'n gysylltiedig â pherthynas
i ategu addysgeg gadarn. Bydd yr ymgeisydd llwyddiannus yn cyfrannu'n
sylweddol at gefnogi ein disgyblion fel rhan o wasanaeth profiadol, agored a
chydweithredol.
Post Manylion
CYFLOG - GWYBODAETH BWYSIG: Byddai'r cyflog yn pro rata os nad ydych yn gweithio oriau llawn-amser neu 52 wythnos y flwyddyn h.y. oriau Cyfwerth ag Amser Llawn Athrawon yw 32.5 awr yr wythnos. Mae oriau Cyfwerth ag Amser Llawn Corfforaethol yn 37 awr yr wythnos.
Dyddiad Gorffen Dros Dro (os yn berthnasol):
Lleoliad: Monmouthshire Pupil Referral Unit South, Mathern, NP16 6LA, United Kingdom. Gall hyn newid yn y dyfodol os oes angen i leoliad y gwasanaeth adleoli. Ni fyddir yn alu treuliau adleoli neu darfu os yw hyn yn digwydd.
Yn ystod y Tymor yn unig - Wythnos y Flwyddyn (os yn berthnasol):
GWIRIAD GAN Y GWASANAETH DATGELU A GWAHARDD:
Bydd apwyntiad i'r rôl hon wedi ei eithrio o'r Ddeddf Adsefydlu Troseddwyr ac yn amodol ar y gwiriad canlynol gan y Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd: Enhanced with Children Barred List Check
ASESIAD O'R GYMRAEG: Mae sgiliau iaith Gymraeg yn ddymunol
Cyswllt Recriwtio: Os ydych angen mwy o wybodaeth am y swydd hon, cysylltwch â: HAYLEY PAGE / hayleypage@monmouthshire.gov.uk
Mae Gwasanaeth Cynhwysiant Sir Fynwy yn parhau i wella ei ddarpariaeth ar
gyfer plant a phobl ifanc ag anghenion dysgu ychwanegol. Drwy'r model
darpariaeth arbenigol, mae'r Gwasanaeth Cynhwysiant yn parhau i ymdrechu
am ragoriaeth, mewn darpariaeth sy'n canolbwyntio ar y person, yn
blaenoriaethu lles a mynediad at ddysgu i sicrhau cynnydd. Rydym yn ceisio
penodi ymarferydd rhagorol sy'n barod i gymryd rhan yn natblygiad pellach
ein darpariaeth arbenigol. Ceisir ceisiadau gan athrawon arloesol, brwdfrydig
sydd wedi ymrwymo i gynhwysiant.
Mae model darpariaeth arbenigol Sir Fynwy ar gyfer plant ag anghenion dysgu
ychwanegol. Mae'r plant sy'n cael mynediad at y ddarpariaeth hon yn derbyn
Cynlluniau Datblygu Unigol, gyda'r prif angen am iechyd cymdeithasol,
emosiynol a meddyliol, mewn llawer o achosion, yn gysylltiedig â niwro-
amrywiad.
Mae Gwasanaeth Cynhwysiant Sir Fynwy wedi ymrwymo i ddatblygu potensial
yr holl staff a disgyblion. Mae rhaglen lawn o hyfforddiant a chefnogaeth yn
helpu i feithrin arfer sy'n seiliedig ar drawma ac sy'n gysylltiedig â pherthynas
i ategu addysgeg gadarn. Bydd yr ymgeisydd llwyddiannus yn cyfrannu'n
sylweddol at gefnogi ein disgyblion fel rhan o wasanaeth profiadol, agored a
chydweithredol.
Post Manylion
CYFLOG - GWYBODAETH BWYSIG: Byddai'r cyflog yn pro rata os nad ydych yn gweithio oriau llawn-amser neu 52 wythnos y flwyddyn h.y. oriau Cyfwerth ag Amser Llawn Athrawon yw 32.5 awr yr wythnos. Mae oriau Cyfwerth ag Amser Llawn Corfforaethol yn 37 awr yr wythnos.
Dyddiad Gorffen Dros Dro (os yn berthnasol):
Lleoliad: Monmouthshire Pupil Referral Unit South, Mathern, NP16 6LA, United Kingdom. Gall hyn newid yn y dyfodol os oes angen i leoliad y gwasanaeth adleoli. Ni fyddir yn alu treuliau adleoli neu darfu os yw hyn yn digwydd.
Yn ystod y Tymor yn unig - Wythnos y Flwyddyn (os yn berthnasol):
GWIRIAD GAN Y GWASANAETH DATGELU A GWAHARDD:
Bydd apwyntiad i'r rôl hon wedi ei eithrio o'r Ddeddf Adsefydlu Troseddwyr ac yn amodol ar y gwiriad canlynol gan y Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd: Enhanced with Children Barred List Check
ASESIAD O'R GYMRAEG: Mae sgiliau iaith Gymraeg yn ddymunol
Cyswllt Recriwtio: Os ydych angen mwy o wybodaeth am y swydd hon, cysylltwch â: HAYLEY PAGE / hayleypage@monmouthshire.gov.uk
