MANYLION
  • Lleoliad: Mold , Sir y Fflint, CH7 6RY
  • Testun: Cynorthwy-ydd Addysgu
  • Oriau: Amser llawn
  • Cytundeb: Cyfnod penodol
  • Dyddiad Dechrau: 05 September, 2022
  • Dyddiad Gorffen: 06 September, 2023
  • Math o gyflog: Fesul awr
  • Salary Range: £7.50 - £7.50
  • Iaith: Saesneg
  • Dyddiad Cau: 15 Mehefin , 2022 12:35 y.p

This job application date has now expired.

Ysgol Uwchradd Argoed – Prentisiaeth Hyfforddwr Bugeiliol

Ysgol Uwchradd Argoed – Prentisiaeth Hyfforddwr Bugeiliol

Cyflawni Mwy o Hyfforddiant
Disgrifiad o'r swydd wag:

Fel hyfforddwr bugeiliol byddech yn cefnogi athrawon ac yn helpu plant gyda’u datblygiad addysgol a chymdeithasol, y tu mewn a’r tu allan i’r ystafell ddosbarth. Yn y rôl hon byddwch yn gweithio gyda thiwtoriaid dosbarth, i sicrhau lles a chynnydd myfyrwyr yn eu dysgu, eu datblygiad personol ac ar adegau pontio/ymyrraeth penodol.



Bydd rolau swydd yn cynnwys:

Gweithio mewn ysgol Uwchradd yn llawn amser mewn rôl gefnogol.
Helpu i gynnal lefelau uchel o bresenoldeb a phrydlondeb, ac ymyriadau i'w wella;
Bod yn bwynt cyswllt cyntaf i fyfyrwyr a theuluoedd pan fydd materion personol yn effeithio ar ddysgu
Cefnogi cynnydd myfyrwyr trwy fonitro presenoldeb a phrydlondeb a gweithredu’n effeithiol i’w wella
Gweithio gydag asiantaethau yn yr ysgol a thu hwnt i gefnogi myfyrwyr a'u teuluoedd
Cadw cofnodion ysgol ar bresenoldeb, cynnydd, ymyriadau a chyfathrebu at ddibenion gwerthuso, atebolrwydd a statudol
Gweithio o fewn systemau ysgolion ar ddiogelu a chyfathrebu i hysbysu uwch arweinwyr
Cyfrannu at ddatblygiad personol myfyrwyr fel mentor a hyfforddwr;
Darparu goruchwyliaeth amser cinio ac egwyl bob dydd, bod ar gael i fyfyrwyr a rhyngweithio â nhw, tra'n sicrhau bod trefn dda yn cael ei chynnal.
Cymryd rhan mewn rhannu gwybodaeth am Wasanaethau Myfyrwyr
Gweithio gyda phlant 11 i 18 oed
Y gallu i ymddwyn yn broffesiynol bob amser wrth weithio mewn ysgolion
Meini prawf hanfodol:

Deall pwysigrwydd cynhwysiant, cydraddoldeb ac amrywiaeth a hyrwyddo cyfle cyfartal i bawb.
Cynnal a hyrwyddo gwerthoedd ac ethos yr ysgol.
Cynnal holl bolisïau gweithdrefnau a chodau ymarfer yr ysgol.
Cymryd agwedd ragweithiol at iechyd a diogelwch i leihau a lliniaru peryglon posibl a chyfrannu’n weithredol at ddiogelwch yr ysgol. 5
Cymryd rhan mewn cyfleoedd dysgu a datblygu yn y gweithle a gweithio i wella'ch perfformiad eich hun a pherfformiad tîm yn barhaus.
Ymgymryd â dyletswyddau eraill o natur debyg y gall y Pennaeth ofyn yn rhesymol amdanynt
Nodweddion personol dymunol:

Unrhyw brofiad blaenorol o weithio gyda phlant
Saesneg a Mathemateg cryf
Sgiliau cyfathrebu sy'n berthnasol i blant ac oedolion
Profiad o gadw cofnodion
Dealltwriaeth o strategaethau ymyrryd cadarnhaol a sensitif
Sgiliau cymwys mewn rhifedd, llythrennedd a TGCh
Y gallu i hunanreoli a threfnu eich amser eich hun
Rhinweddau personol
Dibynadwy
Ymddangosiad smart
Empathetig
Agwedd broffesiynol
Uchelgeisiol a gweithgar
Awydd i fod yn fodel rôl cadarnhaol i bobl ifanc
Hyfforddiant:

Mae’r Brentisiaeth yn cynnwys dysgu yn y gwaith a hyfforddiant i ffwrdd o’r gwaith sy’n arwain at gymwysterau a gydnabyddir yn genedlaethol.

Cymwysterau:

Isafswm TGAU A*-C (neu gyfwerth) mewn Saesneg a Mathemateg

Sgiliau ysgrifennu a siarad Cymraeg:

Ddim yn ofynnol

Prentisiaethau i'w cyflawni:

Cefnogi Addysgu a Dysgu lefel 3